如果用一句话概括在日本的外国人现状：

在日本工作的外国人在逐年增加，人数以中国、越南、菲律宾较多，增长率以越南、印度尼西亚、尼泊尔较高。

总人认为“移民海外是超富裕阶层的特权。”都2020年了，这样的误解也该被消除了。那些生活在日本的中国人大多数都不属于“超级土豪”。他们的赴日目的各不相同，或许是希望享受日本医疗，又或许是希望可以给孩子多种选择...。但可以明确的是，很多选择到日本的中国人，都是我们身边的“普通人”。如果你也有兴趣，可以做个自我评估，日本高度人才签证评分表：我的条件可以一年申请日本永住吗？

下面一起来看看在日本工作的外国人数具体推移情况。

根据日本厚生劳动省发布的「外国人雇用状況」显示，截至2019年10月末，在日本工作的外国人比上年增加13.6%，达到165万8804人，已经连续7年创历史新高。从这些外国人的国籍来看，中国、越南这两个国家的人口超过了80万人，几乎占据了在日本总体外国人的一半数量。

按国籍看外国劳动者人数：

1. 中国41万8327人（25.2%）

2. 越南40万1326人(（24.2%）

3. 菲律宾17万9685人（10.8%）

4. 巴西13万5455人（8.2%）

按国籍看外国劳动者人口增长率：

1. 越南（增长26.7%）

2. 印度尼西亚（增长23.4%）

3. 尼泊尔（增长12.5%）

将在日本的外国人按在留资格来分类：

1. “基于身份的在留资格”（永住和日本人配偶）占32.1%。

2. “技能实习”占23.1%。

3. “资格外活动”（留学）占22.5%。

4. “专业、技术领域在留资格”（艺术、宗教、报道、研究、高度专门职业）占19.8%。

将在日本的外国人按从事的行业来分类：

1. “制造业”的就业人数最多，占全体的29.1%，达到48万3278人。

2. “批发业、零售业”占12.8%。

3. “住宿业、饮食服务业”占12.5%。

在日本，雇用外国人的企业数量也达到了历史最高值，有24万2608家企业，这个数字比上一年增加了12.1%。

将在日本的外国人工作环境的规模来分类：

1. 58万人就职于不到30人的企业。  

2. 30万人就职于30-99人的企业。

3. 37万人就职于100-499人的企业。 

4. 32万人就职于500人以上的企业。