自2020年疫情开始以来，避免“三密”，与人保持距离逐渐成为新常态。受此影响，作为日本人口最多的大城市东京，有人推测会有大量人口因此而转出，但实际上却与之不同。

以日本总务省的数据为基础，对2020至2021年劳动力人口的迁入数进行分析，东京和神奈川大都市圈的人口流入突出，而且和其他地区的差距越来越大。为什么日本人与外国人都爱往东京跑？像这样人流不断流向大都市圈的主要原因有以下三个。

进入社会、升学的潮流不可阻挡。

不管有没有疫情影响，东京本来就是一个聚集了很多人、拥有很多机会的大城市，这一点是不会改变的。

在升学方面，东京的大学数量最多，来到东京的大学生大多数都在首都圈就业，首都圈以外大学的学生也有一定数量在首都圈找工作。实际上，除了大学以外，还有专门学校、职业训练学校等，高中毕业后的出路也包括就业，由此可以推断出越来越多的年轻人涌入东京。

即使同样是主要城市或大都市圈，更多的年轻人还是会涌入东京。尤其是容易升学、就业、换工作的时期，很多年轻人都想去可能性更大的城市，东京自然是主要选择之一。像这样，年轻人自觉地选择大城市，这种倾向从疫情发生之前就没有改变过。

主要的企业都集中在这里。

东京是日本经济活动的主要场所，大企业和知名企业集中在这里，就业、跳槽等选择多，加薪等升职机会也多，所以很多人都选择去东京。

像东京这样的大城市，是所有最新信息的发源地，店铺数量之多，娱乐设施之多，都是出类拔萃的。另外，从其他府县流入的人很多，必然会过着陌生人占绝大多数的生活方式，所以拘束也少，精神上的自由度也高。

特别是对于那些与当地的风俗、文化格格不入的人，以及感觉人际关系闭塞的人来说，在东京的都市生活除了升学、就业之外，还有很大的魅力。

综上所述，人们会聚集在经济集中的地方，进而促进经济活动的良性循环，东京就具备了这样的背景。一旦移居到东京，就无法期待在其他地区能得到同等的东西，因此即使碰上疫情，也很难选择回到老家。

因为有巨大的工资差距。

东京人多、企业多，具有容易形成经济良性循环的背景。其结果，工资也提高了，对于工作的可支配收入的满意度有比其他府县更大的倾向。

例如，2021年度东京都的最低工资是每小时1041日元，时薪超过1000日元的地区只有东京和神奈川。全国的平均时薪是930日元，最低的高知县和冲绳县是820日元，与东京的差距约为220日元，假设1天工作7小时，那么1天就会产生约540日元的差额，20天就会产生约3万日元的差额。

东京的应届毕业生初薪约为22万日元，居全国首位，第二位的千叶县约为21万日元。像这样，在工作时间相同的情况下存在着压倒性的工资差距。

上述内容不仅是日本本国人的选择，也是很多来到日本的外国人的选择。东京是国际化的人气城市，机会多、平台大，倘若是需要在日本经营事业来维持签证，自然也会选择定居于相对更加繁华的大城市。